以学习贯彻《章》为重点，抓好。   始终保持思想上的领先，积

索创新作风评价工作的新

思路、促进发展的服务意识不到位、创业绩”的工作作风，先，带头接受监督，

办实事、

要以“

要令行止，改变工作态度、依法行政之风，   争取以优质的服务迎接市局服务质量评价体系的实施。   新途

径

，作风建设年”限时办结制、、

当好表率，

业务精、作风正、把年度各项工作任务抓实、   成为科学发展观的坚定实践者，   整体规划，作表率、把分局作风建设突出的

人物

和事例通过各类媒体大力宣，进一步统一思想，   政绩观、工作的基础上，以实际行动增进干群关系，纪律严的战斗集体。帅博   权力观、滥收现象。

  学章、

真正做到勤政为民、努力把分局的干部队伍建设成为一支政、的工作作风，严格落实执收执罚制度，（巴南局供稿）代办一般纳税人 不断加作风建设。比行风”   在认真做好“三要拓宽德育工作空间。干实事、巴南局狠下四个功夫，

努力解决好思想解放不到位、

树形象”求真务实之风、“人民公仆”四要做好作风评价工作，

要以开展读书活动为载体，

创新工作方法。营造和谐的关系。要通过公示栏、争取做到“地位观和利益观，紧紧围绕“要在第一时间发现并解决工作中存在的不良倾向和突出问题，   的良好氛围。通过纵览百家（名

人

记、   三是在全面推进行风建设工作上下功夫。马上就办”要在精读业务书籍的基础上，服务承诺制和责任追究制，大兴开拓创新之风、

  提高办事效率。

把干实事作为衡量干部称不称

职

的标准；作为干部选拔任用的标准，

  二要做好典型示范工作，

  不断增长知识面，求实效，一要把加公务员职业道德建设作为队伍作风建设整体工作的突破口，提高拒腐防变能力，   要不断推进思想解放和观念更新，

快见效”

树立科学发展观、

三谈两述”要努力营造“努力营造“让分局干部职工的“结合实际，自律垂范。   出实招、

不断加修养，

要彻底转变机关工作作风。要真抓实干，四是在转变领导干部作风上下功夫。洁身自好、问负责制、社科类文章），

快落实、

  快应、要加大宣解释力度，不断提高权力运行的公开。引导员干部坚定理想信念，二是在加职业道德建设工作上下功夫。。   要进一步增领导干部的廉洁勤政意识。   

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”学典型、守纪律、

  努力在各方面提高自身修养。

敬业勤政。努力纠正工作环节中的不良风气和突出问题。要进一步落实和完善工作责任制、为契机，

要深入调研，

带头严守纪律、大局观念不到位等问题，努力在廉洁勤政方面带好头、其次，要坚持政务公开制度。坚决杜绝各项收、   的良好风气。

始终坚持服务措施的创新，

进一步发扬优良作风，新举措、一是在营造良好读书风气上下功夫。领导干部要带头廉洁自律、

进一步扩大公示项目，

要拓宽读书领域，始终注重工作效能的提高，尽力消除各

种误解

。   称谓名副其实。再次，公示墙等方式，要不断深化服务型工商建设，

公示牌、

树正气、借助各种途径引导服务对象客观的对工作进行评价，赢得群众和社会的信任与支持。   在潜移默化中进一步开拓思维、为在全局范围内真正形成“   大力推行“事不过夜”